学习巡视反馈报告9篇

学习巡视反馈报告9篇学习巡视反馈报告 县政府: 对照县委发〔2018〕110号《省委第九巡视组对康乐县巡视反馈意见的整改落实方案》,县志办按照文件要求中涉及的整改落实任务,下面是小编为大家整理的学习巡视反馈报告9篇,供大家参考。

学习巡视反馈报告9篇

篇一:学习巡视反馈报告

府:

  对照县委发〔2018〕110 号《省委第九巡视组对康乐县巡视反馈意见的整改落实方案》,县志办按照文件要求中涉及的整改落实任务,及时安排部署,扎实整改落实。现将整改完成情况报告如下:

  ( ( 一) ) 政治建设方面

  问题:县直部门和乡镇理论学习的经常性、时效性不强,学习形式和方法单一。

  整改措施及成效:一是严格落实《中国共产党党委(党组)理论中学习组学习规则》,制定县志办年度学习计划、党支部学习计划,切实抓好每周一的集体理论学习。

 二是严格落实“三个一”学习制度,进一步拓展学习方式,每周一集体学习党的十九大报告和《党的十九大报告辅导读本》《党的十九大报告学习辅导百问》《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等,实现学习常态化、制度化、规范化开展,做到时间、地点、人员、记录、资料“五到位”。

  ( ( 二) ) 思想建设方面

  问题:在深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想方面,对马克思主义中国化的丰富内涵学习领会不深入、

 理解不充分,没有真正做到入脑入心、融会贯通,运用学习成果指导实践、解决问题还有差距。

 整改措施及 成效:坚持每周一持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神及《习近平治国理政第二卷》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等,久久为功,做到入脑入心、融会贯通。按照党的十九大的重大决策部署,紧扣业务,结合实际,进一步完善工作思路和举措,推动地方史志工作持续健康发展,全面完成《康乐县志 1986——2005》送审稿第三稿的编纂和《康乐年鉴2019》出版发行。

  问题:部分县直部门及乡镇党支部书记“三会一课”、组织生活会、民主生活会等概念不清、程序不规范,落实不到位。

 整改措施及成效:

 一是按照新时代党的建设总要求,严格落实党要管党、从严治党的政治责任,严格落实《康乐县基层党建工作责任落实办法》《康乐县党建工作推进会议制度》等制度办法,推动党支部书记把党建工作责任扛在肩上、抓在手上、落实到行动上。

 二是扎实推进党建工作标准化,组织党员干部认真学习《党建工作手册》,吃透弄懂“三会一课”、组织生活会、民主生活会等程序标准,党支部落实“三

 会一课”、组织生活会、民主生活会等党内政治生活更加规范、更加到位。

 ( ( 三) ) 作风建设方面

  问题:干部作风纪律不严不实,担当意识不强,工作消极懈怠,无故不参会或安排他人顶替开会现象屡有发生。

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 整改措施及成效:深入开展“转变作风改善发展环境建设年活动”和“三纠三促”行动,进一步加强干部作风建设,严厉整治作风不严不实和不担当不作为的行为。二是认真落实县上《关于进一步规范会议工作的通知》《关于进一步严明纪律严格执行有关制度规定的通知》,对不遵守工作纪律、会议纪律和不担当不作为问题在单位干部职工大会上进行通报。

  ( ( 四) ) 精准扶贫方面

  问题:走访贫困户时发现,帮扶户对帮扶政策不了解,户内信息与一户一策信息不一致,帮扶责任人对产业扶贫、农户增收办法不多,帮扶措施针对性不强,组织推动力度不够,没有长效脱贫机制,部分脱贫贫困户没有持续增收的产业,脱贫后仍存在返贫问题。

 整改措施及成效:强化政策宣传,定期召开村民知情大会和“两户”见面会,单位主要负责人和第一书记参加,集中

 宣讲强农惠农政策和扶贫扶贫政策,面对面解答政策咨询;帮扶责任人每次入户,宣传强农惠农政策和扶贫政策,全面摸清户内信息,确保与“一户一策”信息一致。每月组织召开一次村民知情大会和“两户”见面会,加大对贫困户政策宣传力度,增强群众增收致富的信心;全面完成贫困户“一户一策”、产业政策落实等各项阶段性工作。

  xx 办公室

篇二:学习巡视反馈报告

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 国企贯彻落实中央巡视反馈意见整改报告

  按照省委和全省 X 系统贯彻落实中央巡视组反馈意见整改工作动员会统一部署,根据《XX 党委贯彻落实中央第X 巡视组反馈意见整改工作方案》和有关要求,XXX 有限公司党委认真做好中央巡视反馈意见整改工作,聚焦整改任务,抓好整改落实。现将巡视整改工作情况报告如下。

 一、总体工作情况 公司党委认真学习贯彻落实习近平总书记关于巡视整改的重要讲话精神,站位“整改不落实,就是对党不忠诚”的政治高度,把贯彻落实中央巡视反馈意见整改工作作为一项重要政治任务,坚持全面整改、普遍整改、全方位整改,坚决把巡视反馈问题整改到位。

 (一)深入学习贯彻,全面动员部署。

 一是迅速行动,及时研究。X 月 X 日,全省 XX 系统贯彻落实中央巡视组反馈意见整改工作动员会召开后,公司党委高度重视,X 月XX 日召开了党委专题会,传达学习了省委和省 XX 贯彻落实中央巡视组反馈意见整改工作动员会精神、XX 系统巡视反馈意见专项整改行动工作动员会精神,详细安排部署整改落实各项工作,吃透精神,统一思想,提高认识。

 二是专题部署,周密安排。X 月 XX 日下午,组织召开公司贯彻落实中央巡视反馈意见整改工作安排部署会,传达学习《XX 党委贯彻落实中央第 X 巡视组反馈意见整改落实工作方案》,安排部署公司中央巡视反馈意见整改落实工作,要求把做好

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 巡视整改工作,作为公司落实“两个维护”的直接检验、贯彻新时代党的建设总要求的具体实践、推动党建高质量发展的重大契机、推动公司 XX 发展的重要保证,要求相关责任部门和责任人积极履行整改责任,主动认领整改事项,认真制定整改方案,逐项细化整改措施,明确整改完成期限,确保高质量高标准完成整改任务。

 三是全面自查,主动认账。对XX 党委梳理出的 XX 项整改任务,公司党委主动认领、照单全收,做到不回避、不漏项、不打折。同时,结合自身实际,逐条逐项细照细查,深入开展自查自纠,通过从班子集体的问题中认领、从职工群众反映的问题中筛查等途径梳理问题,细化措施,确保把问题找全找准找实。

 (二)加强组织领导,压实整改责任。一 是成立领导机构,切实明责定责。X 月 XX 日,公司党委下发《中共 XXX有限公司党委贯彻落实中央巡视组反馈意见整改工作方案》,成立了以公司党委书记、董事长 X 同志为组长,其他党委委员副组长,党务部门负责人和各支部书记为成员的公司贯彻落实中央巡视组反馈意见整改工作领导小组,并设立巡视整改办公室,由党委副书记 X 同志兼任办公室主任,统筹推进公司整改落实工作。

 二是制定整改方案,统筹安排落实。总体工作方案明确了 X 个方面 XX 项整改任务,细化了整改措施,逐项明确了责任领导、责任单位、整改期限,为做好巡视整改工作奠定了基础。同时,按照专项整改行动的要求,先后制定了《X 有限公司党委中央巡视及选人用人专项检查反馈意见整改方案》及专项行动方案、《XX 有限公司意识

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 形态工作责任制整改工作方案》、《X 有限公司严明政治纪律和政治规矩开展“帮圈文化”专项排查工作方案》,扎实做好专项整改工作。在公司党委的统筹安排下,公司领导班子和各部门、各子公司坚持把自身摆进去、把职责摆进去,逐条逐项抓好整改落实,形成了上下联动、合力攻坚的工作局面。

 (三)扎实有序推进,注重整改实效。

 一是建立台账,挂图作战。根据公司整改落实工作方案,建立了公司层面的整改落实工作台账,实行对账整改。公司党委先后召开 X次党委(扩大)会议,安排部署巡视整改相关工作,研究解决有关问题。建立日报告和周报告制度,实行挂图作战,紧盯整改工作进度,定期报告进展情况,做到问题不解决不放过、整改不到位不放过,确保每项整改任务落实落地、每个问题都真改实改。

 二是精准施策,分类推进。公司党委树立“靶向思维”,对症下药、精准发力,针对个性问题立行立改,立即整改解决;针对共性问题,开展专项整治,统筹加以解决;针对制度漏洞,实行标本兼治,推动源头治理,确保各项整改任务的按计划推进和按要求完成。

 二、任务落实情况 (一)“ 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神重形式轻落实” 方面 1. 针对“ 学习表面化程式化,系统深入不够” 问题:一是坚持读原著、学原文、悟原理,购买《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习近平 XX》《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想》等学习书籍,发放给公司

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 党员干部,持续深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想大学习活动; 二是下发《关于举办“党的创新理论宣讲进基层”X 的通知》,开展“党的创新理论宣讲进基层”活动,公司成立宣讲团,深入二级公司、业务一线作专题讲座,深入阐释习近平新时代中国特色社会主义的重大意义、科学体系、丰富内涵、精神实质、实践要求等内容,推动习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走; 三是 是认真执行党委中心组学习制度,贯彻落实 2018 年度公司党委理论中心组分专题集体学习的安排意见,对习近平总书记最近重要讲话精神,组织开展集中学习讨论; 四是利用OA 办公网、党员学习微信群等媒体平台,及时发布各党支部月度“三会一课”活动安排和党员干部应知应会党建基础知识,营造浓厚学习氛围。

 下一步,我们将继续在学懂弄通做实上下功夫,在结合实际贯彻落实上下功夫,严格落实公司党委理论中心组学习制度和党支部“三会一课”制度,创新学习方式,丰富学习载体,加强学习的考核督查和情况通报,切实提升学习效果。

 2. 针对“ 习近平总书记重要讲话精神和中央重大决策部记 署未落实落细,落实习近平总书记 XX 年提出的 XX 重要指示精神不到位” 问题:一是认真抓好省委 X 届 X 次全会暨省委工作会议学习宣贯工作,下发学习宣贯会议精神的通知,宣贯会议精神传达提纲,教育引导党员干部深刻领会习近平总书记调研指导 XX 时的重要讲话精神,切身把握核心要义和精神实质; 二是经过深入调研,反复论证,贯彻习近平总

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 书记 X 要求,提出了打好公司 XX、XX、XX、XX 的要求;三是各党支部通过自学研读、主题党日、交流研讨等形式,全面深入开展学习活动,按照“五比五不比”的工作要求,把学习贯彻落实会议精神与本单位实际结合起来,切实把学习成效转化为政治成果、精神成果、发展成果。

 下一步,我们将反复学习、深入研讨、深刻领会中央精神,深入开展调查研究,持续落实“四个着力”,打好具有公司特色的“四张牌”,推动公司高质量发展。

 3. 针对“ 贯彻新发展理念有偏差,全省没有摆脱偏重经济总量和速度情节” 问题:把制定公司高质量发展工作方案摆上重要日程,深入研究中央经济工作会议精神和乡村振兴战略,提高政治站位,谋划公司高质量发展的路径和具体措施。

 下一步,我们将认真贯彻新发展理念,在省政府国资委出台省管企业高质量发展工作方案后,加快研究制定公司高质量发展工作方案,继续深入推进公司深化改革、转型发展工作。

 4. 针对“ 打赢„ 三大攻坚战‟ 措施不力” 问题:一是修订了公司担保管理制度,建立担保台账,以防范担保风险; 二是加强合同事前审核,由合同风险控制小组、律师审核并签署意见,再履行合同签批手续; 三是加强大额资金管控,强化子公司资金的集中管理,以提高资金使用效率,保障资金安全; 四是加强存货管理,采取安装监控和报警系统进行远程监控、派驻专人驻库监管、公司 X 不定期巡查等措施,确保货物安全完整。

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 5. 针对“ 部分国企债务和地方金融机构信用风险居高不下” 问题:贯彻落实习近平总书记和党中央、国务院关于防范化解风险的指示要求、战略部署。

 一是建立了债务月度统计制度,要求各子公司每月按期上报债务情况; 二是按月编制业务资金计划,根据资金计划控制带息负债规模,资产负债率控制在 XX%以下,以保持良好财务结构; 三是建立贷款台账,及时归还到期贷款,X 月 XX 日归集 XX 万元资金,用于偿还 X 月 X 日到期贷款; 四是对债务情况进行分析,向 XX 及时报送“解债务、化危机”报告。

 下一步,我们将持续加强公司债务风险动态监测,有效降低公司资产负债率。

 6. 针对“ 落实意识形态工作责任制不到位,重视程度层层递减,齐抓共管的工作格局没有完全形成” 问题:一是认真执行公司《意识形态工作实施办法》要求,对 2018 年上半年意识形态工作进行了认真总结,形成了《XX 有限公司党委关于 2018 年上半年意识形态工作情况的报告》,上报XX 党委; 二是制定了《关于落实巡视整改要求对 2017 年度基层党建述职评议重点任务落实情况开展“回头看”的工作方案》,对公司两级党组织书记 2017 年度基层党建述职评议重点任务落实情况进行检查,将意识形态工作落实情况纳入“回头看”范围,压实两级党组织书记第一责任人责任; 三是 是按照 XX 党委宣传部通知要求,汇总研究部署意识形态工作、将意识形态纳入民主生活会和领导班子述职等材料,列出材料清单并按时上报;是 四是 X 月 XX 日召开了党委专题会议,传达上级关于意识形态工作有关精神,对各党支部意识

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 形态工作进行了安排布置; 五是制定了《XXX 有限公司意识形态工作责任制整改工作方案》,对意识形态领域整改任务建立了整改台账,明确责任主体、整改措施和完成时限,目前已基本完成整改任务,需要长期坚持做好有关工作。

 下一步,我们将不折不扣落实意识形态工作责任制,定期召开会议专题研究意识形态工作,并将意识形态工作责任制落实情况作为民主生活会和班子成员述职的重要内容,强化意识形态工作的政治责任和领导责任。

 7. 针对“ 意识形态领域阵地和队伍管理宽软松” 问题:一是贯彻公司《宣传工作管理办法》,加强公司网站、微信公众号等阵地的管理; 二是要求 XX 报社进一步完善制度,严格管理严格落实“三审三校”等制度,做好行业宣传工作; 三是认真落实党的政策和上级党委工作部署,组织开展党员学习、教育活动,教育引导党员干部遵守党的纪律、履行党的义务,对党忠诚老实、听党话、跟党走; 四是举办宣传信息工作培训班,对意识形态、宣传思想、信息写作等工作开展专题培训。

 下一步,我们将继续建好用好宣传阵地,开展好“党的创新理论宣讲进基层”活动,加强对意识形态工作队伍的管理,确保意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中。

 (二)“ 践行„ 四个意识‟ 有差距、一些领导干部政治纪律和政治规矩意识淡薄” 方面 8. 针对“„ 四个意识‟ 喊得响、行动弱” 问题:一是持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十

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 九大精神,指导各党支部开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习活动,引导党员干部职工进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神的理解,增强政治认同、思想认同、理论认同,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围; 二是持续推动“两学一做”学习教育常态化制度化,严抓“三会一课”等党内组织生活制度,常态化组织开展“主题党日”活动,引导党员干部在经常性、持续性反复锻炼中不断强化“四个意识”。

 下一步,我们将按照上级党委统一部署,扎实开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,持续推动“两学一做”学习教育常态化制度化,采取调研走访、访谈交流等方式,对各支部政治建设情况进行检查和督查,把“四个意识”落实到公司改革发展全过程。

 9. 针对“ 有的领导干部对中央重大体制改革认识有偏差,态度消极、落实不力” 问题:一是收集整理中央重大体制改革精神相关学习材料,组织公司各部门、各子公司进行学习;二是紧紧围绕中央重大改革部署,服务全省发展大局,保持定力谋定战略方向,保持清醒确定发展理念,保持恒心推动战略实施; 三是回顾总结了公司成立以来的光辉历程,进一步凝聚党员干部职工转型发展共识,坚定不移推进中央和省委省政府深化国企决策部署的贯彻落实。

 10. 针对“ 对违反政治纪律和政治规矩问题态度不鲜明、失察失管” 问题:一是坚持把党的政治建设摆在首位,持续深入宣贯习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真落实党委理论中心组学习等制度,持续推进“两

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 学一做”学习教育常态化制度化,不断加强党员干部党性教育,引导党员干部知底线、守红线、不逾矩; 二是严肃党内生活,对各党支部“三会一课”制度落实情况开展“回头看”;三是按照省委组织部、省纪委通知要求,公司领导班子成员广泛听取意见建议,自己动手撰写对照检查材料,于 X 月 X日高质量召开了公司领导班子巡视整改专题民主生活会,并对各党支部组织生活会进行安排部署,拟于近日召开完毕。, 下一步,我们将持续加强理想信念教育,严肃党内政治生活,抓好各支部巡视整改专题组织生活会的组织实施,确保高质量召开。

 11. 针对“ 有的领导干部热衷题词题字,群众有意见、组织看不见” 问题:我们开展了领导干部违规题词题字行为专项排查,未发现公司领导干部有题词题字行为。

 下一步,我们将狠抓监督检查,发现违规题词题字行为将严肃处理,杜绝类似行为。

 12. 针对“ 有的国有企业将公司负责人讲话与„ 习近平讲话摘要‟ 并列悬挂,对十九大精神学习效果不重视” 问题:一是引以为鉴,我们采取了多种方式,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,引导党员干部始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致; 二是为党务工作人员配发《XXX》等书籍,不断提升党务工作人员的政治素养和业务水...

篇三:学习巡视反馈报告

落实省委巡视组反馈意见的整改报告

 关于落实省委巡视组反馈意见的整改报告

 省委巡视工作领导小组:

 省委第四巡视组于 XX 年 4 月 14 日至 5 月 13 日对我区进行了巡视,并于 8 月 27 日反馈了巡视意见,指出了巡视中发现的问题,对做好今后工作提出了意见建议。我区党工委对巡视组的反馈意见高度重视,先后四次召开班子专题会议,研究制定整改方案,精心组织整改工作。通过全区上下共同努力,巡视组所反映的 4 个方面问题的整改工作已取得了阶段性成效。现将整改情况汇报如下:

 一、高度重视,确保整改工作落到实处

 端正态度,提高认识。收到巡视组反馈意见后,开发区党工委立即召开专题会议,认真学习《省委第四巡视组关于向衡水经济开发区党工委领导班子的巡视反馈意见》,对巡视组反馈的 4 个方面问题虚心接受,开发区领导班子深刻反思问题存在的根源,主要是日常工作中对这些问题重视不够,对政策研究得不深不透,对国家法律法规遵守不够严格,导致这些问题的发生,教训深刻。通过学习统一了思想,提高了认识,并对整改工作进行了全面安排部署。

 迅速部署,立改立行。针对巡视组反馈的意见,开发区党工委

 迅速研究出台了《关于落实省委第四巡视组反馈意见的整改方案》,将巡视组反馈的 4 个方面问题细化为 10 个具体问题进行整改。按照“谁主管、谁负责”的原则,实行分类施治、明确专人、限时改进、定期督查。对复杂问题,开发区主要领导亲自挂帅;对短期难以解决的问题,分期分批解决;对具备整改条件的问题,迅速整改,确保效果。

 建章立制,注重长效。在抓好整改、解决问题的同时,我们将存在的问题分为个性和共性问题,按照上级要求并结合开发区实际,研究制定科学、管用、长效的工作机制,持之以恒地长期抓下去,巩固好、坚持好整改成果,真正使整改成为促进工作思路完善的过程,促进干部作风转变的过程,努力促使我区各项工作再上新台阶。

 二、反馈意见整改情况

 (一)遵守党的政治纪律方面

 1、针对“党工委、纪工委落实‘两个责任’有时不够到位,党工委、管委会原始会议记录和会议纪要,有的不能对应、有的记录杂乱。纪工委办公会议,只有纪要,没有原始记录”的问题。

 整改情况:①严格落实“两个责任”。开发区党工委研究出台了《开发区关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施意见》和《开发区关于落实党风廉政建设纪委监督责任的实施意见》。《党委主体责任实施意见》对党工委领导班子 5 项责任、党(工)委和部门党组织主要负责人的 4 项责任、党(工)委和部门党组织领导班子成员 4 项责任分别进行了明确;《纪委监督责任的实施意见》对纪工委 10 项责

 任任务作了具体规定,细化了任务和措施,强化了监督问责,确保两个责任落实到位;为确保两个实施意见的落实,党工委正在进一步修订完善《开发区党风廉政建设责任制考核办法》,进一步明确考核的内容、方法和程序,考核的组织领导和考核结果的运用,力求考核办法更加具体,并纳入干部年度考核、绩效考核、党风廉政建设责任制考核“三考合一”体系,以党风廉政建设责任制考核,促进“两个责任”的落实。②规范会议内容和纪要。一是做好会前议题的审定工作,确保会议研究问题明确具体;二是明确会议记录人员,统一规范会议记录簿,认真组织记录;三是规范纪要内容。会议纪要本着谁主持谁签发的原则,必须经主持人严格审核内容后正式签发,并对会议讨论的原始材料及时归档,做到正式签发会议纪要与原始会议记录一一对应。同时,加强文秘人员工作培训,提高工作人员整体素质。

 2、针对“全区纪检监察干部共 24 人,其中专职 15 人

 (含垂直管理部门 5 人),人员编制少、职级待遇落实不到

 位”的问题。

 整改情况:为充分发挥纪检监察机关在党风廉政建设和反腐败斗争中的重要作用,进一步落实“三转”要求,制定出台了《开发区关于进一步加强纪检监察组织和村级监督机构建设的实施意见》,进一步完善职能,健全区纪工委、两园一乡和科(局)级以及村级纪检组织机构,配齐纪检监察干部。文件要求:①区纪工委按照市纪委、市编办《关于重新明确衡水经济开发区、滨湖新区和市直单位纪检监察机构设置人员编制和领导职数的通知》要求,配备书记 1 名,副书

 记(兼任局长)2 名,工作人员 4 名;②科(局)级部门明确一名副科级干部担任纪检员,负责本部门的纪检监察工作;③两园一乡纪工委(纪委)要求不少于 3 人,专职从事纪检监察工作,并纳入开发区纪检监察干部队伍序列;④全区各行政村全部建立村务监督委员会,进一步加强对村级事务的监督。目前,区纪工委、两园一乡已按文件要求建立健全了纪检组织机构,现共有专职纪检干部 21 名,其职级待遇将在下步干部调整时逐步解决。科(局)级部门也均确定了负责本部门工作的人员。全区 116 个行政村已有 99 个村建立了村民监督委员会,尚未建立村务监督组织的行政村争取在年底以换届为契机全部建立完成,实现村务监督组织全覆盖。

 (二)党风廉政建设和反腐败工作方面

 3、针对“在土地出让金收取、工程建设管理等方面存在不规范问题。财政资金内部控制制度不够健全,经费支出审批手续不够严格”的问题。

 整改情况:①工业用地出让金返还政策是依据《衡水市人民政府办公室关于印发衡水市鼓励国内外客商投资优惠办法的通知》、《衡水市政府关于进一步加快民营经济发展的实施意见》文件执行的,现此办法市政府已经废止,我们不再执行此优惠政策。对此,开发区党工委按照国家土地区片地价重新调整提高土地出让底线价格为每亩16.8 万元,以后工作中将严格按照新规定执行。同时,我们将认真贯彻落实《国务院办公厅关于规范国有土地使用权出让收支管理的通知》和财政部、国土资源部、中国人民银行《关于印发〈国有土地使

 用权出让收支管理办法〉的通知》规定,进一步加大财务管理、规范土地出让金收缴工作。②规范工程建设管理工作,尤其是财政投资工程确保招标信息、评标过程等重点环节公开,建设局联合各成员部门全程跟踪监督。建设项目严格按照法定程序办理建筑工程施工许可审批,加大建筑市场监管力度,确保开发区建筑市场的稳定。③重新修订完善了《衡水经济开发区经费支出审批程序》。一是坚持按部门预算、按用款计划、按项目进度和按规定程序的“四按”原则办理资金拨付业务。二是明确支付环节的岗位设置和权限。所设置岗位必须按照岗位分工,专人专岗,不得由一人包办资金支付业务的全过程。三是严格印鉴的管理。单位公章和个人印鉴以及资金拨付专用章必须由专人保管,严禁一人保管支付业务所需的全部印章。四是加强审核力度,对不符合报销规定的原始发票坚决不予报账。

 4、针对“个别农村干部违反规定倒卖、出租集体土地,造成集体财产流失”的问题。

 整改措施:从强化教育规划、管理和监督制度建设入手,建立公开、公平、透明的村集体资产管理运行制度,切实堵塞漏洞。①针对农村土地管理的薄弱环节,加大教育,增强宣传力度。两园一乡召开村干部会议开展了土地相关法律知识培训。通过法律知识培训,增强了遵纪守法意识,充分认识加强农村土地管理的重要性,以及违规违法造成的社会危害性;②区纪工委监察局、土地分局对全区农村违法使用土地进行了清理整顿,对已查实的 2 起土地违法案件当事人进行了严肃处理,给予 3 人开除党籍处分,2 人党内严重警告处分,1

 人行政降级处分。③切实加强农村土地监管。由农村办事处牵头,会同土地分局、两园一乡进一步规范土地征收、出租、流转等土地管理行为。由纪工委加强对农村干部遵守土地法规情况定期进行监督检查,对农村干部存在的问题早发现、早解决。对违反土地管理法律法规,严重损害群众利益的行为坚决查处,严肃追究责任。对典型案件公开处理、予以曝光,达到“查处一个、教育一方”的效果,以促使农村干部保持廉洁自律,促进农村社会和谐稳定。

 (三)干部作风建设方面

 5、针对“公务接待、公务用车等制度执行不够严格,土地分局、农村办事处存在招待费、会议费超支问题,个别单位存在公车私用现象”的问题

 整改情况:①重新完善了《衡水经济开发区公务用车管理办法》,严把车辆存放、车辆调度和运行三个环节。要求各部门、各单位实行车辆使用派出单制度,司机每天下班后钥匙一律上缴办公室,车辆统一存放指定位置,严格执行公务用车管理制度,严厉杜绝公车私用现象发生;②严格贯彻落实中央“八项规定”,进一步规范机关公务接待工作,2014 年全区各部门已经不再安排此项经费,涉及公务接待的费用实行集中审批制度。土地分局和农村办事处认真按照《整改方案》要求开展了自查,分别从主观和客观角度分析了问题产生的原因,并立整立改,严格按照开发区规定实行公务招待报告审批制度。③区纪工委采取明查暗访、公布举报电话、电子邮箱受理群众举报等措施,结合正风肃纪活动加强对各部门、各单位公务用车、公务接待情况的

 监督检查,加大处理力度,坚决杜绝领导干部公车私用、超规格招待现象。今年,重点对中秋和国庆节假期间机关公务用车和公务接待等情况进行了暗访,对 3 个车辆存放不到位的部门,对其负责人进行了严肃批评,并责成进行了整改。

 6、针对“珍宝街小学将房屋租赁费用于发放教师福利”的问题

 整改情况:由开发区纪工委成立调查组进行了调查,珍宝街小学将房屋租赁费用于发放教师福利的问题属违纪行为,经区纪工委研究决定给予珍宝街小学原校长刘铁军党内警告处分。为规范区内国有资产管理,合理配置国有资产,提高国有资产使用的效益,防止违规出租、处置国有资产行为发生。一是由区财政局对开发区国有固定资产进行一次摸底、清查,建立固定资产台账。二是由区财政局依据《河北省行政事业单位国有资产管理办法》,制定开发区国有资产管理的具体办法,加强对国有资产的管理。

 7、针对“建设局在没有办理《收费许可证》情况下收取建设工程交易服务费”的问题,开发区纪工委进行了调查核实:该部门自2011 年 10 月至 2012 年 10 月在未办理收费许可证的情况下收取工程交易服务费共计 20.55 万元,并按收支两条线规定及时上缴了区财政。在问题发现后,于 2013 年停止收取。在这次整改中又对建设局主要负责人进行了谈话,并责成其做出了书面检查。

 8、针对“工作效率不高、自我要求不严;对工作研究部署较多,督办落实少”的问题。

 整改情况:开发区党工委从调整机构、明确职能、提高决策水

 平、加强工作督查和干部考核奖惩入手,认真解决机关效能不高、工作落实不力的问题。一是根据开发区托管二园一乡工作实际,进一步理顺管理体制,调整内设机构,明确部门职能、职责,力争年底前建立适应开发区经济社会发展的高效运转的管理体系和机构。二是加强开发区两委执政能力建设,积极构建科学决策程序,确保决策科学。三是制定出台《工作督查办法》,加大督查力度,加强工作督查考核,确保两委重大决策部署落实到位。要求各职能部门和单位不折不扣地按责任任务落实到位,对上级领导和两委领导的批示件,做到事事有着落,件件有回音;四是进一步完善科学管用的干部考核奖惩体系。在认真调研的基础上,年底前出台《开发区部门和工作人员考核奖惩办法》及配套制度。通过强化工作考核,严格落实奖惩,认真解决效能不高问题。

 9、针对“清理吃空饷工作不够彻底”的问题。

 整改情况:区纪工委下发了《开发区关于加强人事管理严肃财政纪律防止“吃空饷”问题反弹的通知》,由监察局牵头组织相关部门在全区开展了清理吃空饷回头看活动,没有发现新的“吃空饷”问题。一是建立长效机制,防止“吃空饷”问题发生,严格落实人事管理制度。严格落实考勤和请销假制度,严格落实长期病事假及旷工人员减发、停发工资政策规定,加强对提前离岗人员的管理;二是建立联席会议机制。每半年召开一次联席会,定期互通人事、工资关系变动情况,分析研究在编在岗人员管理中存在的问题,并及时采取相应措施。三是建立责任追究制度。对不严格落实人事管理制度,对旷工、

 长期病事假不按规定处理或弄虚作假、隐情不报的单位和负责人要追究责任。以后我们将继续加大监督检查力度,一旦发现吃空饷问题按照相关规定严肃处理,坚决防止吃空饷问题反弹。

 (四)机构设置和人员配备方面

 10、针对“没有严格按照省市编办下发的文件要求设置内设机构,内设机构超编。科级干部配备超职数以及人员超编;干部交流力度不够,一些人员身份不确定,待遇无法落实”的问题。

 整改情况:①按照省、市编办《关于组建衡水经济开发区管理机构的通知》文件要求,开发区内设机构为综合办公室、城乡建设局等 7 个内设机构,核定行政编制 45 名,事业编制暂未核定。三区整合组建工业新区后,随着管理范围的增大、社会管理职能的增加,目前开发区机构编制的设定远远不能适应管理的需要。针对以上情况,我们一方面积极向上级建议合理设置开发区内设机构,适当增加行政管理机构。如:整合行政审批职能,建立政务服务中心,整合执法职能成立综合执法局等。对事业机构的设置,市政府已经召开了专门会议对开发区设定事业机构及编制进行了讨论研究,待事业机构及编制确定后,严格按规定执行,解决机关人员超编以及部分人员身份界定不清的问题。另一方面我们按照省市编制部门文件要求,对现有职能相近的机构审慎撤并,争取用一年时间建立符合开发区经济社会发展实际、精简高效...

篇四:学习巡视反馈报告

局党委关于巡视组巡察反馈意见

 整改情况报告

 根据区委统一部署,xx年 6 月 15 日至 7 月 6 日,区委第三巡察组对xx局党委进行了巡察。9 月 25 日下午,区委巡察组向xx局党委反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

 一、整改工作基本情况 根据区委统一部署,xx年 6 月 15 日至 7 月 6 日,区委第三巡察组对xx局党委进行了巡察。9 月 25 日下午,区委巡察组向xx局党委反馈了巡察意见。巡察反馈意见下达后,局党委高度重视,立即召开专题会议,认真制定工作方案,细化整改措施,明确责任分工,以上率下,精准发力,一项一项地整改,一个一个地攻坚,截至目前,巡察反馈问题已基

 本整改到位,做到了件件有结果、事事有着落、条条有依据,集中整改工作取得了明显成效。

 (一)

 切实加强组织领导

 为加强对整改工作的领导,局党委成立巡察反馈问题整改领导小组,严格落实整改工作责任制,按照领导班子分工,切实抓好各项整改任务的落实。党委书记为整个整改工作的第一责任人,各分管领导具体负责有关问题整改工作,根据各自承担的整改任务,具体抓好落实。及时召开党委会议专题部署、研究和推进整改落实工作,做到不解决不松手、整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。

 ( ( 二) ) 压实整改责任

 根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、落实责任,科室负责人主动认领问题、划定责任,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改举措;把整改事项落实到责任领导、具体责任人,明确了完成目标和时限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,确保一件一件落实、一条一条兑现。

 (三)加大监督检查力度

 及时将巡察反馈问题的整改情况通过单位公开栏、全体干部会等方式进行公开,让全体干部和群众知晓,自觉接受监督。各分管领导、有关责任人要定期检查整改工作进展情况,及时梳理存在的问题,分析研究解决问题的办法。党委书记要发挥整改工作第一责任人的职责,对整改工作的进度、质量、效果进行全程监督,发现问题,及时处理,确保各项整改工作取得实效。

 二、区委巡察组反馈意见整改落实情况 对照反馈意见和整改方案,局党组担当履责,精准发力,使整改工作有序展开、有力推进、有效落实。

 (一)关于“党的领导弱化问题”的整改情况

 1. 学习党的十九大精神不扎实。

 整改情况 :整改到位,长期坚持。(1)利用每周周五的集中学习时间组织了 6 次学习,深刻领会党的十九大精神。(2)把学习党的十九大精神作为首要的政治任务,精准把握十九大精神的内涵,紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,“不忘初心、牢记使命”主题教育以及开展“大学习、大调研、大改进”,对标先进,找差距、明方向、定措施。(3)按照区委要求,围绕“学思想、颂党情、跟党走”全民学习活动,引导党员干部群众深入学习党的十九大

 精神,进一步增强思想自觉和行动自觉,要学深学透,融会贯通。切实把学习成果转化为分析问题、解决问题的实际本领,转化为推动高质量发展的政策措施。

 2. 区 xx 局党委领导核心作用发挥不够。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)建立健全规范的党委会议议事机制。定期召开党委党委会议,认真学习贯彻执行党委会议精神,研究部署党的各项工作。(2)党委书记认真履行党要管党、从严治党责任,加强对本单位党的建设的领导,落实党建工作责任制和廉政建设责任制。(3)召开党委会议要认真做好会议记录,并整理存档。

 3. 区 xx 局党委民主集中制坚持不到位。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)认真贯彻执行民主集中制原则,先民主后集中。(2)实行主要负责人末位发言制,在研究问题时,要以商量的态度、讨论的方式,认真倾听群众和其他班子成员的意见,充分发扬民主,最后统一思想,集思广益,做出正确决定。

 4. 区 xx。

 局党委落实“三重一大”事项报告制度不严格。

 整改情况:整改到位,长期坚持。认真执行“三重一大”决策制度,强化对“三重一大”决策制度的深入学习和贯彻

 执行。对重大问题、重要干部任免、重大项目安排及大额资金的使用等情况,集体研究,形成决定。严格按组织原则办理,严格监督,严格落实,从而确保各项决策、决定的民主、严谨、严肃和科学。“三重一大”事项及时上报纪检组。

 (二)关于“党的建设缺失”问题的整改情况

 1. 重业务轻党建。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)坚决改变把主业当副业的现象,纠正以往的错误认识,严格执行党的各项制度,加强思想建设教育,认真贯彻落实党的各项规章制度,严肃党的各项纪律,不折不扣的执行上级党组织的各项规定与要求。在以后的工作中,把对党建工作的部署、计划、要求明确的列入年初计划,加强对党建工作完成情况的检查,并将检查结果进行通报,在工作总结中全面体现,增强全局工作人员对党建工作的重视程度。(2)积极向做的好的党组织学习“取经”,取长补短,强化党的建设,做到年中有痕迹、阶段有总结、年末有成绩。

 2. 区 xx 局党委抓学习教育不扎实。

 整改情况:整改到位,长期坚持。严格落实三会一课制度,加强对全局机关干部的管理,认真学习党的理论知识,加强对全区“两学一做”学习教育和“作风建设年”活动学

 习效果的巩固,充分利用好固定每月第二个周五和第四个周五的集中学习日时间,学习均要求做好学习笔记,认真撰写心得体会,提高党员自身素质。做好支部生活日的记录工作,做到认真规范、实事求是。

 3. 组织生活不严肃、不认真。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)严格党内组织生活制度,认真开展好“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话、民主评议党员等,领导干部要认真参加双重组织生活,加强对全局广大党员的管理,按时保质完成各项活动。(2)认真做好各项组织生活的记录存档工作。规范党费收缴,严格按照相关规定进行,确保不出现代缴、漏缴、错缴现象。

 4. 党员管理工作档案不规范、不严肃。

 整改情况:整改到位,长期坚持。认真做好党员管理工作,特别是要加强对档案工作的规范管理,对查找出问题立即进行整改,对日常开展的工作认真进行记录并存档。

 5. 党建材料不规范、不严谨。

 整改情况:整改到位,长期坚持。加强对全局党员干部的管理工作,要求每名党员干部端正学习态度,认真按照学

 习要求做好学习笔记,结合自身实际撰写心得体会,严禁出现抄袭他人、抄袭网络等现象。

 (三)关于“存在全面从严治党不力问题”的整改情况

 1. 党委落实全面从严治党主题责任不到位。

 整改情况:整改到位,长期坚持。强化“两个责任”的学习,加强第一责任人和“一岗双责”的意识,班子成员之间相互监督。召开党风廉政建设专题会议,研究、讨论党风廉政建设的工作内容、制定工作计划,尽快与局内部科室和下属单位签订党风廉政建设责任书,加强日常的监督管理,落实好单位的公开制度,年终有考核。

 2. 培训费用与申请资金数额不符。

 整改情况:剩余资金已余xx年年底退回财政局,整改到位。规范预算管理,进一步完整和细化预算编制。编制预算和申请费用前,要严格按照相关规定和流程认真核算、合理预估、多方询价,在确定所需费用后再进行编制和申请,使预算金额符合支出的实际水平,提高预算的科学性,有效控制支出、节约开支。

 3. 个别党员干部工作作风不扎实。

 整改情况:整改到位,长期坚持。(1)聚焦作风建设。驰而不息加强作风建设,强化问责处理。(2)强化教育学习。以“两学一做”、“作风建设年”学习教育活动为契机,以创新学习型、服务型、创新型、正气型机关建设为要求,增强担当意识责任意识。

 4. 执行财务管理制度不严格。

 整改情况:整改到位,长期坚持。严格执行财务报销管理制度,规范报销流程。单位工作人员报销费用要按照流程,提供有经手人签字的原始票据,填写费用报销单,由报销人及主要负责人签字,出纳和会计要进行复核,做到支出金额与原始票据一致,坚决杜绝账实不符和收款收据入账现象。

 5. 违规为本单位工作人员报销有关费用。

 整改情况:对违规报销的费用予以收缴,整改到位。加强对《中国共产党纪律处分条例》和省、市、区有关八项规定精神的学习执行,严格执行财务报销管理制度,加强制度约束,特别是在容易发生问题的环节上,从严把握,杜绝违规违纪问题的发生。

 三、今后整改工作打算

 我局会按照区委和区委巡察组要求,采取有力的措施,健全完善工作机制,加大制度执行力度,将巡察反馈问题整改到位,不断将作风建设和反腐倡廉建设引向深入,为加快推动xx事业发展凝聚正能量。

 ( ( 一) ) 持续提升, , 巩固扩大整改成果

 坚持目标不变、标准不降、措施不软、力度不减,不放过任何一个问题、不轻忽任何一个环节、不留下任何一个尾巴,确保督察反馈问题全部整改到位并坚决扼制问题反弹回潮。以问题为指引,倒查制度漏洞,加强建章立制,对已经建立的各项制度,狠抓执行落实,确保作用彰显;对党风廉政建设、严明党的政治纪律等重点领域、重要环节,加大制度建设力度,完善制度体系,形成用制度管权管事管人的长效机制。

 ( ( 二) ) 建立健全长效机制

 针对区委巡察组指出的问题,加强制度建设。对整改工作中已经建立的各项制度,坚决抓好落实,确保真正发挥作用。对需要建立的制度,抓紧制定完善,堵塞制度漏洞。对不健全的制度,进一步规范完善,并严格制度执行,杜绝问题反弹。

 ( ( 三) ) 严格落实“两个责任”

 坚持党要管党、从严治党,严格落实局党委主体责任,认真执行党风廉政建设责任制,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位,始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,推动党风政风行风持续好转,营造风清气正的政治新常态。

篇五:学习巡视反馈报告

销社 关于巡视组反馈问题的整改报告

 县供销社对省委巡视**县、**县的反馈意见高度重视,认真制定整改方案,精心组织整改工作。通过全系统上下共同努力,巡视组所反映的几个方面问题的整改工作已取得了明显成效,现将整改情况汇报如下:

 一、高度重视,确保整改工作落到实处 迅速部署,立改立行。收到县委巡视整改实施方案后,县社立即召开专门会议,就整改工作进行全面安排部署。学习了县委关于落实省委第一巡视组反馈意见的整改方案,将巡视组反馈的几个方面问题细化为具体问题进行整改;按照“谁主管、谁负责”的原则,成立了以县社党总支书记***为组长的整改工作领导小组,明确专人具体抓好整改工作。

 二、反馈意见整改完成情况 (一)党的领导方面 1、“四个意识” 不强问题 一是注重加强理论学习,进一步建立健全了机关的理论学习制度,最大限度调动广大党员的积极性主动性,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,发挥团队协作精神,从实施绩效考核、转变机关作风入手,提高依法行政水平,实现薄弱环节有突破,常规工作有创新,各项指标有落实。以解决思想和工作上存在的实际问题为着力点,以改进工作作风和工作方式为落角点,树立开拓创新的精神,

 永葆生机和活力。进一步更新观念,与时俱进,开拓创新,积极走出去,不断开阔视野,创新发展思路,促进供销社更快更好地发展。

 2、党委领导核心作用发挥不充分问题 一是能够做到始终坚决同党中央保持高度一致。继续深入学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护党中央权威、维护党中央集中统一领导,确保中央各项决策部署在供销社落地生根、政令畅通。二是狠抓党的建设薄弱环节,提高党的建设科学化水平。加强思想政治建设,扎实开展“两学一做”学习教育,引导党员干部坚定理想信念,锤炼党性修养;严肃党内政治生活,严明政治纪律和政治规矩,用好批评与自我批评武器;扩大党建工作覆盖面,使党的组织密起来、强起来。三是严格落实“两个责任”,营造良好政治生态。加强对党员干部教育监督,深入开展党风党纪专题教育,突出重点人、重点事、重点领域特别是“一把手”、关键岗位;持之以恒抓好作风建设,深入贯彻中央八项规定精神,紧盯“四风”新动向,持续加压发力,抓出长效和习惯;坚定不移反对微腐败,坚持零容忍,保持反腐高压态势。四是规范干部选拔任用工作,打造忠诚干净担当的干部队伍。严格执行《准则》、《条例》,认真落实新时期好干部标准,规范选人用人程序,完善干部考核评价体系,大力解决选人用人不公问题,确保党员干部队伍的纯洁性。

 3、落实脱贫攻坚政治责任不到位问题

 县社派专人驻村,压实责任。严格按照标准开展相关工作,完善所有材料,要求数据真实详实有效,填写规范,并将整改后的情况报有关部门,并做好说明。及时上报了整改情况,达到了工作要求。要求按照县委县政府的总体部署,加强对接,进一步提高扶贫工作业务水平,杜绝得过且过心理;鼓励下乡包村干部克服畏难情绪;帮扶责任人按要求进村入户,不弄虚作假,杜绝出现提前帮扶、记录签名现象,真实填写相关数据。对农户帮扶需求再摸底、帮扶措施再细化、完善扎实做好扶贫脱贫攻坚工作。对贫困户原始资料依据,进行整理归档,并扎实做好对数据纠错和影像资料留存。通过开展扶贫攻坚工作存在问题整改,为我县打赢脱贫攻坚战奠定坚实的基础。

 (二)党的建设方面 1、抓党建工作不力问题 一是提高认识,端正态度。党支部是党的全部工作和战斗力的基础,只有对“三会一课”重要性的认识提高了,才能真正重视“三会一课”;只有落实了相关责任,努力形成党总支、党支部、党小组一级抓一级、层层抓落实的局面,“三会一课”的质量才有可能得到提升。要理直气壮地抓“三会一课”,旗帜鲜明地反对“三会一课”可有可无的思想,要采取有效措施,让党支部围绕中心工作开好“三会一课”,有关经营改革、生产发展等重大问题,都要通过党支部“三会一课”让党员先知一步、先学一步、先议一步,增强党员的政治责任感。定期对“三会一课”及情况进行检查考核,纳入“五个好”党支部评比,做为评价支部工作的重要依据。

 二是因地制宜,灵活组织。“三会一课”要精心组织,尽量开短会、开小会,开高质量的会,减少对职工工作和休息的影响。做好会前准备,提高会议效率,使每个会议都有针对性地解决一个或几个实际问题。在党小组设置上考虑到便于党员活动。在党员高度分散、集中困难的党支部每季度要保证党员集中起来参加一次党的活动,难度大的分次组织。

 2、党内政治生活不严格问题 一是加强理论学习,提高综合素质。严格学习纪律,加强学习教育的管理,强化措施,狠抓落实,在抓好政治思想理论学习的同时,抓好业务知识的培训和学习。重点学习党内生活实践中的成功经验,进一步提升党员干部的理论素养和业务能力,增强党支部的战斗力和凝聚力。

 二是加强组织建设,改进工作作风。坚持组织生活会制度,按时召开专题组织生活会,认真开展批评与自我批评,开展党员党性分析评议活动。坚持抓好党风廉政建设,深化党内监督和党务公开。坚持“三会一课”、民主生活会等制度。结合机关每周学习例会,及时对党员干部工作的问题早发现、早提醒,加强对党员的教育、管理、监督和服务工作,引导党员充分行使权利、自觉履行义务。深入开展作风建设,引导党员干部增强党性修养和宗旨意识,学先进,找差距,争优秀,发挥先锋模范带头作用,树立务实、高效、廉洁、文明的良好形象。

 3、执行组织纪律不严格问题

 为进一步优化机关各部门干部职工配置,激发干部的工作积极性,按照“加强业务部门”、“年轻干部培养锻炼”、“干部轮岗锻炼”、“确保业务工作连续性”的原则,加大干部交流力度,实施干部职工轮岗交流,优化部门队伍结构。在深入交心谈心,充分了解本人意愿的基础上,结合工作需要,在股室与股室之间,不同业务岗位之间进行轮岗交流。同时,大力加强对干部的监督管理。强化干部监督管理,加强对干部的教育管理,坚持执行领导干部谈话制度,实行工作谈话、廉政谈话、勤政谈话等制度;以行风建设为切入点促进廉政建设,狠抓作风建设。

 (三)从严治党方面 1、落实“两个责任” 不到位问题 落实党风廉政建设“两个责任”、严肃党内政治生活既是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措,也是推进行供销事业健康发展的内在要求。要坚持党要管党、从严治党的方针,以健全体制机制为重点,以完善规章制度为支撑,以创新载体为突破,着力构建权责对等的责任分解机制、科学规范的责任落实机制、惩教结合的责任考核机制、完整闭合的责任追究机制,促进供销社领导班子以及各股室认真履行职责,保障中央和省、市、县委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署得到贯彻落实。切实担负起全面领导党风廉政建设的主体责任,坚持集体领导与个人分工负责相结合,做到权责对等,有错必究,有责必问。领导班子对职责范围内的党风廉政建设负主体责任,主要负责人履行好第一责任人的职责,班子其他成员

 认真履行一岗双责。党总支加强落实主体责任的顶层设计和制度建设,今年以来,在落实《党风廉政建设主体责任和监督责任实施意见》等制度基础上,着手制定《落实党风廉政建设主体责任实施细则》、《落实党风廉政建设监督责任实施细则》,进一步明确党总支以及企业党组织“两个责任”的具体内容、履职要求,进一步明确各级和岗位党风廉政建设的责任,确保全覆盖、无遗漏。

 2,“两个专项”行动推进不力问题 “一问责八清理”行动,坚持以问题为导向谋划推进。把查找问题、解决问题作为工作的出发点和落脚点。找准问题、拉出清单。按照实施方案,结合“三严三实”专题教育、解决思想大讨论查找的问题以及平时掌握的情况,逐项梳理,拉出问题清单,不遮遮掩掩、不避重就轻,真正把需要解决的问题找准找实。分析原因、对症施治。对查找出的问题分门别类,深入剖析问题发生的原因,有针对性地制定解决措施。突出重点、统筹推进。结合自身实际,确定工作重点,不搞一刀切、大呼隆,真正做到以点带面、统筹推进。把突出重点与兼顾一般结合起来,把阶段性成效与长期整治统一起来,确保专项行动取得实实在在的成效。

 “放管服”行动坚持以制度为标尺全面清理。法规制度是开展工作的基本遵循。深入开展自查。认真学习相关法规制度,逐条掌握核心要义,真正搞清楚什么事能做、什么事不能做,出现的问题违反了哪个制度、哪项规定,应当如何解决、如何纠正。要坚持从严从实,在规定的时限内把应该解决的问题找出来,确保自查自纠不走过场。

 进行逐项清理。按照相关法规制度的具体规定,对各单位自查自纠情况进行逐项清理,不放过任何一个单位,不放过任何一个环节,不放过任何一个问题和疑点,对存在的问题进行全面检修和扫除。做到立行立改。对一些相关法规制度比较完善,又能够马上解决、立即纠正的问题,坚持即知即改、立行立改。比如懒政怠政、不在状态,违规用人、用车问题,相关法规制度早有明文规定,中央三令五申,必须下决心纠正,决不能搞下不为例。

 坚持以问责为手段倒逼落实。看执行中央和省委政策是不是打折扣、搞变通,有没有上有政策下有对策、有令不行有禁不止的问题;看抓全面从严治党是不是失之于宽松软,有没有把党风廉政建设和反腐败斗争摆上重要日程、采取有力措施;看开展专项行动是不是真抓真管,有没有长期得不到解决而群众又反应强烈的问题。有失职渎职的,就要严肃追究责任,该约谈的约谈,该处分的处分,该调离的调离。把这次行动作为执行纪律处分条例的重要抓手,一把尺子量到底,对那些顶风违规违纪者严肃处理。坚持实事求是,分清问题性质,把握处置标准,区分时间节点。坚持惩前毖后、治病救人,把严格执纪与教育人、挽救人结合起来,确保取得优良的政治、法纪和社会效果。

 坚持以改革为动力强化治本。改革是解决问题的根本举措、是推动事业发展的根本动力。在“破”字上做文章。坚持革故鼎新,对一些已经过时、不太管用的法规制度进行清理,该修改的修改,该废止的废止,打破已经不相适应的条条框框的约束。在“立”字上下功夫。坚持破立并举,进一步深化改革,把相关的法规制度立起来,形成程

 序严密、配套完善、运行有效的制度体系,在管钱、管事、管人等重点环节,不断强化对权力运行的制约和监督,切实把制度“笼子”扎紧扎牢。在“新”字上求突破。用改革创新的思路来谋划推动工作,在细化制度规定、完善配套措施、提高制度执行力上下功夫,用好新招数,破解旧难题,逐步形成管用、实用的长效工作机制。

 3、关于违反廉洁纪律、工作纪律问题 我社严格执行“收支两条线”的财务管理规定,严格执行主要领导“一支笔”签字制度,严把财务程序,要求财务人员对于不合理、不规范的票据坚决不予入账。同时严格要求机关干部在接待费用上严格执行规定,做到一客不多陪,尽量安排大伙就餐,严格控制待客标准。没有公车。做到了“七五”,一无私设“小金库”,侵吞、截留、挪用、坐支公款情况;二无用公款报销应当由个人负担的费用或让下级企业报销应当由个人负担的费用情况;三无索取、收受或者以借用为名占用企业财物的现象;四无侵吞、截留、挪用、挥霍或违反规定借用集体资产、资金情况;五无以虚报、冒领等手段套取、骗取、或者截留私分国家惠农资金情况;六无违反规定在管理、服务活动中违反规定收取费用、谋取私利现象;七无监用职权,不廉洁履职的行为。

 不存在乱收费、工程招投标问题。

 4、贯彻落实中央“八项规定”精神 不到位问题 一是强化政治意识严肃政治纪律。认真开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动,把学习贯彻落实党章作为首要政治任务,严格遵守党规党法,切实做到政治信仰不变、政治立场不移、政

 治方向不偏。要求每名党员必须牢固树立大局观念和全局意识,大是大非面前立场坚定,关键时刻保持头脑清醒,争做与党中央保持一致、全力维护中央权威的表率。二是认真开展“庸懒散浮拖”集中整治。在对照庸懒散浮拖主要表现的基础上,结合实际,重点整治少数干部办事效率不高、服务措施不多、服务意识不到位等问题,努力建设为民务实清廉的服务型机关。三是大力推进 “一站式”服务模式,开展“便民行动”、组成服务志愿队伍,走访服务,为群众提供 “一站式”服务。开设“绿色通道”,对重点企业办理紧急事项简化程序,特事特办。四是开展专项行动,着力转变工作作风,开展正风肃纪专项行动。重点对 “机关病”开展了专项治理,建立改进作风常态化机制。一方面,结合落实“八项规定”集中检查行动,建立监督检查的常态化机制。围绕婚丧喜庆事宜大操大办、公款大吃大喝等具体事件的检查,明察暗访。抓住春节、清明、五一等重要时间节点对各单位工作人员在岗状态,领导带班情况,公款大吃大喝以及滥发实物奖金等行为进行重点检查。五是深入查摆“四风”问题。各级党组织和领导干部对照焦裕禄精神,围绕“三严三实”要求,深入查摆问题。一方面,通过深入开展面对面听取群众意见。收回征求意见表 50 余份。另一方面,依托组织开展“金点子”征集活动,拓宽纳谏言路,“背靠背”找问题。解决了一批群众反映强烈的突出问题、办了一批惠民实事。

 三、整改后续工作及长效机制建设

 一是继续抓好整改工作,确保件件有着落。坚持目标不变、力度不减,对巡视中发现存在的问题整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务,适时组织“回头看...

篇六:学习巡视反馈报告

落实巡视巡察整改情况反馈报告材料 3 篇 一、精心组织推进,把巡视反馈意见整改作为 XX 当前工作的重中之重 (一)提高政治站位,加强组织领导 巡视反馈会议结束后,XX 高度重视,召开专题会议传达学习反馈会议精神,并结合实际,研究部署整改落实工作,要求各部门、各级党组织要不断深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,不折不扣落实习近平总书记重要讲话精神,全面落实新时代党的建设总要求,严明党的政治纪律和政治规矩,筑牢做好巡视整改工作的思想基础和政治基础。

 (二)认真制定方案,明确整改责任 按照“问题导向、凸显重点,统筹兼顾、标本兼治,上下联动、务求实效”的整改原则,结合 XX 实际,建立问题清单、责任清单、任务清单和整改台账,每一项任务都明确了责任领导、配合领导、责任部门、配合部门。把落实整改工作与促进 XX 内涵发展相结合,以严实深细的作风,拿出过硬的措施,确保整改任务落实率、问题线索处置率、信访事项办理率达到 100%。

 二、坚持问题导向,全面推进巡视反馈意见整改落实 (一)针对“学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入,贯彻中央重大决策部署有待加强。学深悟透、

 融会贯通上有差距”的问题。

 一是按照省委开展“XXX” 活动的部署,进一步提升 XX 领导班子的政治站位,加强自身建设。领导班子从严自律学习,把党的十九大报告和《习近平谈治国理政》第一、二卷以及习近平总书记对 XXX 重要指示批示精神作为基本教材,做到挤出时间学、原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践,不断提高领导班子在新时代 XXX 建设中的理论水平和决策能力。

 二是不断完善党委理论中心组学习制度。采取专题集中学习研讨与践行习近平新时代中国特色社会主义思想活动相结合的方式,把理论学习与单位的中心工作紧密结合,将贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神推向纵深。

 (二)针对“政治建设、思想建设有待加强,净化政治生态不够有力。肃清XX恶劣影响不彻底,落实意识形态工作责任制不到位”的问题。

 一是坚持领导带 头、以上率下,着力加强政治建设和思想建设。加强XX 党委自身建设,努力做到带头加强党性修养,带头严守政治纪律和政治规矩,带头落实党内政治生活有关规定,把严肃党内政治生活、净化党内政治生态摆在更加突出的位置。

 二是落实《XX 贯彻落实全国 国 XXX 思想政治工作会议精神实施方案》。加强和改进新时代思想政治工作,抓好政治建设和思想建设,培养德才兼备、全面发展的中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。

 三是认真开好 XX 党委领导班子巡视整改暨全面彻底肃清 XX 恶劣影响专题民主生活会。XX

 领导班子严格按照上级有关文件要求,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面落实新时代党的建设总要求,聚焦党的政治建设,围绕巡视组反馈指出的突出问题,结合肃清 XX 恶劣影响和“三个决不允许”,认真开展谈心谈话,查摆剖析问题、对照检查,深刻开展批评与自我批评。在做好充分准备的基础上,经省委组织部批准,于 XXX 月 X 日召开了巡视整改暨全面彻底肃清XX 恶劣影响专题民主生活会,通过会议认真开展批评和自我批评,积极开展思想斗争,进一步提高了政治站位,增强了“四个意识”,坚定“四个自信”,明确了工作方向,把思想和行动统一到中央决策部署上来,深刻认识做好巡视整改工作的极端重要性,深刻认识全面彻底肃清 XX 恶劣影响的极端重要性,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 四是健全保障机制、传导压力,认真落实意识形态工作责任制。党委书记主持召开中心组学习会议,深入学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述。XX党委根据班子成员分工,按照“一岗双责”的要求,将单位意识形态工作进行细化分解,做到人人肩上有担子、人人心中有责任,推动意识形态工作责任制的落实。

 (三)针对“组织建设薄弱,选人用人问题突出”的问题。

 一是加强组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用。全面增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力。坚持党员领导到分管联系单位讲党课制度,加强分管领导与联系单位之间的指导和监督工作。狠抓党建及党风廉

 政建设工作目标任务完成情况,对下属单位党建工作进行抽查督导。完善“三会一课”等党内生活制度,严格落实校级党员领导干部双重组织生活会制度。明确党员组织生活内容、形式和要求,加强指导督促,防止组织生活平淡化、随意化、庸俗化。配齐配强党支部书记,并加强培训教育,提高党支部书记的素质和履职能力。

 二是 完善干部选拔任用办法,树立正确用人导向。落实 XX 最近制定的规章制度,进一步规范干部管理,坚决杜绝“圈子文化”和“码头文化”,始终坚持党管干部的原则,真正把好干部的标准落到实处。XX 党政领导坚持和领导干部谈心谈话,通过领导干部廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话、函询、约谈等,深入了解情况,及时发现问题;对确实存在问题的,提出严肃批评,责令整改到位。

 (四)针对“作风建设不够扎实,违反中央八项规定精神问题时有发生。”的问题。

 。

 一是密切联系群众,树立正确政绩观。不断强化群众观点、宗旨意识、公仆意识,深刻认识特权思想的危害,积极为群众排忧解难办实事。认真落实领导接待日制度,带头深入基层一线调研,认真听取广大师生员工的意见和建议。充分发挥“市长信箱”等各种途径作用,畅通师生诉求渠道,保障师生的知情权、参与权和监督权。

 二是转变观念,认真抓好工作落实。认真改进调查研究,切实提高调研实际效果,继续解放思想、转变观念,以敢为人先的勇气推进各项工作。

 三是带头厉行勤俭节约。严格执行公务接待和公务用车规定,尽量压缩不必要的行政开支,坚决反对特权现象和铺张浪费。

 四是坚守底线,切实加

 强廉洁自律。坚决遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,坚持履行“一岗双责”,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格按章办事,坚决改正基层有些同志对廉政建设和“中央八项规定精神”认识不到位和 XX“特殊论”的错误观念。

 (五)针对“纪律建设不够严实,反腐败斗争压倒性态势还需进一步巩固发展。”的问题。

 一是认真学习,不断增强廉政意识。强化各级领导班子对《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等学习入心入脑。通过多种形式特别是结合发生在身边的案例加强对单位干部职工尤其是对重点环节、重点岗位、重点人的廉政宣传教育,警示教育。

 二深挖廉政风险隐患,做好廉政风险防控工作。通过信访线索深挖廉政风险点,指导和督促各单位、各部门开展落实党风廉政建设专题学习,及时对党员干部中的倾向性、苗头性问题进行约谈提醒,切实抓早抓小。

 三是切实加大纪律审查力度。凡是有政治、组织、廉洁问题的反映,一律必查必核。紧盯重点领域和关键环节,严肃查处违纪违法行为,持续保持威慑力。坚持“一案双查”,既追究当事人责任,又倒查追究相关领导责任,包括党委和纪委的责任。

 (六)针对“文山会海问题反映依然集中,有的地区、部门仍超职数配备干部”的问题。

 一是健全发文审批制度,减少文件数量。国家法律法规已作明确规定的,一律不再制发文件,没有实质内容的文件一律不发,可发可不发的简报一律不发,已有明确规定且仍然适用的,一律不再重复发文。

 二是严格执行会议计划审批制度,减少会议数量。各部门每年年初将当年需要召开的单位性大型会议报备 XX 党委办公室,并经 XX 同意后方可召开。除上级指示或 XX 党委决定外,不在 XX 年度会议计划之外临时动议召开覆盖单位系统的会议。

 三、用好前期成果,持续抓好后续整改 XX 落实中央巡视反馈意见整改工作取得了阶段性的成效,我们将牢固树立持续整改、长期整改的思想,坚持以严的要求、实的行动,充分利用好前期的整改成果,持续抓好抓实后续整改工作,确保整改工作善始善终、善做善成。

 (一) 进一步加强学习,提高政治站位 各级领导干部按照学懂弄通做实的要求,持之以恒深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,筑牢理想信念的根基,挺起共产党人的精神脊梁,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者,不断提高政治站位。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“五个必须”,把思想和行动统一到中央、省委的决策部署上来,在贯彻落实上级决策部署上不打折扣、不做选择、不搞变通,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,从讲政治、讲大局、讲纪律的高度,以鲜明的态度、积极的行为、强有力的措施,全面落实党委主体责任和纪委监督责任,切实抓好党风廉政建设和反腐败工作。

 (二)继续抓好后续整改,确保整改取得实效 在持续整改过程中,坚持工作节奏不变,推进力度不减,督促检查不

 松,善始善终,持续推进整改落实。进一步强化整改职责,研究解决整改中出现的新情况、新问题,加强跟踪督办和检查问责,对已完成的整改任务,适时组织整改落实“回头看”,巩固整改成果;对需要长期坚持不懈的整改任务,紧盯不放,坚决杜绝类似问题反弹回潮,确保整改问题件件有落实,整改措施条条显成效。

 (三)要适时组织“回头看”,巩固扩大整改成果 在巡视组反馈的问题和意见中,相当一部分是由于制度不健全、不完善、执行不到位,监管措施不到位、不落实造成的,因而整改工作的实际效果特别是出台的制度、措施还需要深入观察,因此要切实加强对整改落实的督查,适时组织整改落实情况“回头看”,对照整改方案确定的目标要求,逐条逐项查看整改落实是否到位、是否取得实效、建章立制是否完备等情况。通过“回头看”,认真总结梳理成绩,深入查找存在问题,分析研究深层原因,采取措施予以解决,巩固扩大整改成果。

 落实巡视巡察整改情况反馈报告材料二

  根据市区委巡察第 XX 组巡察工作部署安排,街道于×月份开始针对专项巡察反馈有关问题情况进行了系统梳理和深入剖析,按照逐条整改,举一反三,巩固长效的工作原则,持续强化整改工作组织部署,

 完善监督机制,按照有关计划和时间节点推进整改工作,目前已基本完成有关反馈问题的整改,取得良好成效,现就具体工作开展情况报告如下:

 一、高度重视,强化组织部署,完善整改工作机制 一是强化整改工作组织,严格落实领导主体责任。×月召开巡察工作反馈会议后,我街迅速召开党工委扩大会议。会上,全体班子成员依次针对反馈问题提出整改工作建议,对照具体问题、目标任务,对存在问题进行分门别类,并且按照各分管领导工作职责,归集、认领整改工作任务。同时要求各相关科室和人员会后迅速开展存在问题的再自查和深入剖析,认真研究和提出行之有效的整改工作举措,并要求在机制完善、体系建设方面进一步着力。按照“照单全收、全面整改”的原则,发挥“一次整改、长效发力”的系统性作用,全面落实巡察反馈问题整改工作,杜绝类似问题再度发生。

 二是开展问题深入剖析,有的放矢制定专项方案。街道党工委牵头成立整改工作领导小组,整合各分管领导及问题相关科室的剖析自查和整改工作措施,制定街道整改专项工作方案,对具体的措施、目标和考核评估要求进行了细化和量化,力求找到根源、渗透细节,直达患处,杜绝隔靴搔痒、过场式整改。对于整改工作推进情况,召开班子会专题研究,并组织每周举行工作进度督导会议,研究评估整改成效,落实下阶段工作部署。由党政办公室建立每周整改情况督办考核机制,建立阶段性的整改台账。

 三是深入开展举一反三,持续推动整改提高。除了落实开展针对性的

 整改手段以外,还要求各科室传达具体的工作内容,举一反三,带着问题深入对自身日常工作的体系建设和制度运作情况进行重新梳理和剖析,以纠偏整改工作为契机,捕捉问题的关键点,进行了一批现有制度的修订完善,对照整改要求和有关标准,制定了一批规章制度,对问题反映出的漏洞和环节,探索有关体系机制的完善升级,力求长效、深入推进过程完善。

 二、逐条对照落实整改工作情况 (一)党的领导弱化,政治生态不够健康 1.“四个意识”不够强。

 (1)存在问题:意识形态工作抓得不紧。

 整改情况:通过不断加强政策理论和理想信念教育,提高党工委成员及全体党员干部的政治站位及政治敏锐性,进一步提升意识形态工作的责任意识,加强对意识形态工作的组织领导,由街道党工委副书记分管意识形态工作,并安排其他党工委委员协助工作开展,强化意识形态和网络舆情审查考核制度。针对 XX 联社出现的消极错误思想言论,街道党工委书记、副书记专门约谈 XX 联社“两委”干部,要求班子领导要敢于作为,正确认识“党是领导一切的”理念,面对错误言论要敢于发声、敢于斗争,不断加强群众思想引导,积极扭转不良风气,树立社会正能量。同时,按照“载体有序、科学布局、设计精美、品味高尚、发布规范”的要求,强化意识形态阵地建设,对辖内各类悬挂或滚动式播放宣传标语、设施进行地毯式排查,加强集中清理和日常监管,对设置不规范、画面破损、涂污等及时清理整改,营造良好

 社会宣传氛围。

 (2)存在问题:肃清××恶劣影响不够到位。

 整改情况:深刻理解坚决全面彻底肃清××恶劣影响的政治意义,进一步把思想和行...

篇七:学习巡视反馈报告

反馈意见整改报告 巡查反馈意见整改报告(一):巡视组反馈意见整改落实情况

 民情巡视反馈意见整改落实情况

 根据民情巡视组的反馈意见结合我地实际情况,党委、政府高度重视,积极进行整改,现将整改落实情况报告如下:

 一、高度重视民情巡视组反馈意见,及时成立工作领导小组。

 根据反馈意见,我乡出现机动车、非机动车未按规定停放在线内,赶集日出现乱设摊点、出摊经营严重等问题。这些社会问题造成了许多不必要的麻烦,极大地影响了我地街道的正常秩序。为此,党委、政府高度重视,及时成立了整改工作领导小组,与交警、派出所、工商、等部门以及村委会进行沟通,商讨对我地街道、农贸市场周边进行管理的方案。按照“属地管理”、“谁主管谁负责”的原则,突出重点,明确职责,建立协调配合、齐抓共管的工作机制。

 二、集中整治、做好相关宣传教育工作。

 党委、政府高度重视对商家、个体经营户、摊贩、车主的宣传教育工作,努力做到宣传到位、通知到位,同时及时召开专项工作部署会,要求整改小组和村委会对管辖区域内的非法占道摊点,未按规定停放的机动车、非机动车进行一次详细的摸底,并逐一发放相关整改通知书,对其违规行为进行宣传教育和说明劝导;街道包片领导和干部,协助各部门、村委会开展教育和说明劝导工作,要坚持“疏堵结合,以疏为主”的原则,告知摊贩、车主摆放点和停放点的位臵;宣传违规占道摊点、违规停车的安全隐患和危害性,争取群众的理解和支持。在做好宣传发动后,专项工作组对

 街道、农贸市场周围的摊主、车主开展劝导行动,督促他们停止违规行为,对愿意接受疏导的引导至适合地点进行经营、停放。

 三、存在的问题和困难

 对于机动车、非机动车未按规定停放在线内,赶集日出现乱设摊点、出摊经营严重等现象,原因一是受我乡地理环境制约。我地政府所在地周边街道、市场狭小,呈不规则状分布,且赶集日赶集群众较多,外地来此赶集的车辆较多,导致了赶集日商贩四处摆摊的违规情况。另外,大多数商贩特别是乡村客运司机随意停车,加之无停车线,按规定摆放、停车的意识薄弱,对他们宣传教育力度不够深也是导致违规摆摊、停车的原因。

 四、整改打算

 为了我地和谐,维护基本的、良好的交通秩序,我们将加大力度,纠正那些违规停放车辆的、违规摆摊经营的不文明行为:凡是违规停放车辆,将记录在案,并通知违规停放车辆的车主,明确请求不要再违规停放;并与车主签订 “文明停车承诺书”。

 主要做了五项工作:

 一是各个部门联系,立足于实际,共同研究,并拿出行之有效的解决办法。二是重点监管,在赶集日从数量上对流动摊点进行控制,为规范停车秩序,规范交通秩序,创建文明环境,对机动车、非机动车进行停放专项整治行动。三是对街道周边的停放的机动车、非机动车以及流动摊点进行定时管理,对停放、摆放的时间进行控制。四是加强整治,对于不按规定摆放的流动摊

 进行取缔。五是在规定时间收摊后,环卫部门对摊点经营产生的垃圾及时进行清除。目前,这些措施的实施已经收到了预期的效果。

 巡查反馈意见整改报告(二):省委巡视组天峻反馈意见整改报告

 中共天峻县委办公室

 关于省委巡视组天峻反馈意见的整改报告

 州委办:

 2010 年 8 月 3 日至 9 月 5 日,省委第三巡视组在我县开展了为期 1 个月的巡视工作。12 月 19 日,省委第三巡视组对我县巡视工作进行了通报,反馈了在我县巡视期间干部群众提出的 6 条具体意见,提出了涉及领导班子建设和干部队伍建设、资源开发与环境保护、基础设施建设、社会事业和民生建设等四个方面的 4 条建议。现将我县省委巡视组巡视工作意见建议整改情况报告如下。

 一、整改工作的主要做法

 (一)高度重视,加强领导。省委巡视组巡视天峻情况反馈会议后,县委从事关党的执政能力建设、干部队伍建设、经济社会健康发展和社会稳定高度出发,把巡视组意见建议整改工作,纳入县委班子重要议事日程高度重视,县委召开常委会议专题研究,成立了由县委书记任组长,分管副书记、副县长任副组长,相关责任部门、单位主要领导为成员的整改工作领导小组,并在县委办公设立了办公室,负责整改任务日常跟踪督办。

 (二)制定方案,落实责任。为确保整改任务顺利完成,

 取得实效,领导小组办公室制定了《省委巡视组天峻反馈意见整改方案》,提交县委常委会研究通过后,以县委办、县政府办名义下发了到了各乡镇、有关责任部门和单位,明确了整改工作的总体要求、整改原则、目标要求、方法步骤及工作措施,要求整改责任单位按照整改内容、整改责任人、整改责任单位、整改时限、整改目标、整改措施“六明确”的要求逐项抓整改落实。

 (三)加强督查,保证效果。为保证整改工作措施落实,整改领导小组办公室除按《整改方案》规定的时间定期督办通报外,将各部门、各单位整改任务纳入每月《信息约稿》和重点督办事项进行督查通报,加强跟踪督办落实,保证整改任务措施的有效落实。同时,为掌握整改工作成效,近期,按照领导小组安排,办公室印发了《省委巡视组反馈意见整改效果民意调查表》,广泛征求了社会各界对整改工作的意见建议,根据反馈意见,对整改工作

 群众满意度相对较低的整改事项重点督办整改。

 二、整改情况及取得的成效

 (一)领导班子和干部队伍建设方面

 1、存在的问题和不足:个别班子成员存在责任意识不强、作风不实、个人能力与形势任务不相适应的问题。

 2、巡视组意见建议:加强领导班子和干部队伍建设。要按

 照建设学习型政党的要求,积极探索新形势下进一步加强学习的新措施、新办法,从完善领导干部学习制度入手,促进学习的常态化、制度化,以学风促工作作风转变。进一步加大干部轮岗和培训力度,不断提升干部队伍的政治业务素质。加强党风廉政建设,不断增强领导干部廉洁自律意识。

 3、采取的整改措施

 (1)加强了领导班子和领导干部学风建设。把理论武装放在首位,坚持理论联系实际的原则,把中心组学习、专题辅导、调训、个人自学等经常性学习培训和深入开展“建设学习型党组织和学习型领导班子”、“讲党性、重品行、做表率”、学习实践“海西速度”、“抓作风转变、促工作落实”和“创先争优”等活动结合起来,督促各级党组织制定了领导干部年度学习计划,建立完善了领导干部学习培训、学习考勤、学习档案、学习调研、学习通报等制度,加强学习过程管理,形成了领导带动、制度推动、活动驱动、学用联动促进领导干部不断学习、自觉学习的长效机制,突出提高各级领导干部运用党的理论分析解决问题的能力、贯彻落实科学发展的能力、驾驭全局的能力、构建和谐社会的能力和务实创新的能力,解决部分干部个人能力与形势任务不相适应的问题。

 (2)加强了领导班子和领导干部思想政治建设。认真贯彻落实中央和省、州、县委《关于进一步加强领导班子思想政治

 建设的意见》,出台了《关于进一步加强领导班子思想政治建设的意见》,建立完善了加强和改进领导班子思想建设、政治建设、民主建设、作风建设的制度。认真贯彻落实中组部“一个意见、三个办法”精神,修订完善了《天峻县科级领导班子和领导干部年度目标责任制考核办法》,制定印发了《乡镇、县直部门(单位)领导班子 2011 年度考核目标》,将思想政治建设、党的建设、精神文明建设、维护社会稳定、经济社会发展指标完成情况纳入各级领导班子和领导干部年度工作重点目标进行考核,加大考核结果运用,以目标定奖惩,靠实绩定取舍,着力增强领导班子和领导干部的宗旨意识、服务意识、大局意识和责任意识,切实解决领导班子和领导干部责任意识不强的问题。

 (3)加强了干部教育培训工作。开展了领导干部、公务员、主业技术人员培训需求调查,制定 2011 年干部培训计划和“十二五”干部培训规划,按每年不低于 10%的增速,逐年增加干部培训经费。重点加强了县委党校、党校师资队伍、牧区党员干部现代远程教育站(点)建设,建立了省内外干部培训基地,整合培训资源,拓宽了干部培训渠道。坚持“菜单式”

 培训模式,采取“送出去”与“请进来”相结合的形式,实施了新一轮“大规模培训干部”工作。研究制定了科级领导干部挂职锻炼和轮岗制度,计划每年选派科级干部到省、州机关、经济发达地区挂职不少于 5 名,选派缺乏基层工作经历的干部到乡镇

 任职不少于 5 名,注重多岗位培养锻炼干部,提高领导干部的综合素质和胜任能力。坚持领导干部培训制度和培训“述学、讲学、评学、考学”制度,建立了公务员培训积分制度,完善干部培训档案,将干部培训与干部选拔任用挂钩,实行一人一档、一次一档,保证干部学习培训效果,重点解决干部队伍政治业务素质不高的问题。【巡查反馈意见整改报告】

 (4)加强了党风廉政建设。认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,实行党政领导班子主要领导“一岗双责”责任制,把反腐倡廉工作融入到部门、单位的业务工作之中,同经济建设、社会建设、精神文明建设、政治文明建设和文化建设同部署、同落实、同检查、同考核,加强对责任制落实情况的检查和考核,每年检查考核不少于两次,抓反腐倡廉各项工作落实。继续深入开展了“抓作风建设、促工作落实”、“严肃财经纪律、制止奢侈浪费、促进廉洁从政”集中教育整顿活动。深入学习宣传贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他相关规定,进一步规范从政行为。开展了“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动,着力提高纪检监察机关依法执纪、依法办案的能力,加强纪检监察机关队伍建设。严格执行领导干部述职述廉、谈话诫勉、民主生活会、领导干部重大事项报告、经济责任审计等制度;认真落实领导干部廉洁自律各项规定,严格执行“四大纪

 巡查反馈意见整改报告(三):2016 巡视组反馈意见整改落实情况汇报

 范文一:县农业局关于省委巡视组反馈意见整改落实情况汇报

 县农业局按照省委巡视组反馈意见,高标准、严要求开展惠农资金落实情况的自查自纠,切实纠正和解决强农惠农政策落实过程中存在的突出问题,规范涉农惠农资金的管理使用,维护农民的合法权益,促进农业稳定发展、农民持续增收。

 一、本单位作风情况

 按照中央、省市与县委的部署要求,在以”为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动、践行三严三实、党风廉政建设等活动的开展下,我局紧紧按照各项活动宗旨的总体要求,周密安排部署,扎实推进实施,取得了实实在在的作风建设成果,为加快全县农业发展方式转变、推进现代农业科学发展提供了坚强保证。

 1、党性观念不断增强。通过系统全面的学习和思考,广大党员干部充分认识了”四风”之害,从思想上树立了为民务实清廉的价值观,增强了党性观念,增强了以实际行动践行共产党员义务,实实在在为群众办实事、办好事,踏踏实实解决实际问题,在发展现代农业过程中做出更大贡献的责任感。同时通过开展”每周一学”的学习教育,进一步提高了党员干部理论素养,理想信念进一步坚定,增强了贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针的坚定性和自觉性。

 2、群众观点更加牢固。通过学习教育,广大党员领导干部更深刻地理解了群众观点是

 我们党的根本观点,群众路线是我们党的根本路线。今年,结合”一进二联三上门”活动,我局开展了大走访、大调查,送物质、送温暖下乡活动。在活动中,送种子 5950 公斤、竹弓子 37200 根、壮秧剂 3780 包、强氯精 11460 克、软盘 380 件、地膜 1630 公斤、肥料 4075公斤,解决技术难题 32 个。通过与农户零距离接触、面对面指导、实地解决困难和问题,密切了干群间的关系。

 3、突出问题有效解决。把握”实践”特色,把查找和践行问题贯穿于工作的全过程。切实解决了大家反映强烈的突出问题。一是严格管控”三公”经费。进一步完善财务管理制度,严格财经纪律,取消无实质内容的出差(出国)活动,禁止公款外出旅游。制订出台关于规范和改进公务接待工作的规定,改进公务接待工作。规范公车使用,禁止公车私用,公务用车由办公室统一安排。”三公”经费支出较上年同期减少 15%。二是专项整治办公用房超标多占现象。及时清理办公用房,对违规占用的办公用房 7 间 400 ㎡已交政府统一调整安排给县住建投资公司。三是努力解决联系服务群众最后一公里的问题。坚持每年发行《农业科技报》10 期,每期 10 万份,为广大农民种田种地提供技术指导;坚持推行农村清洁生产”三项技术”,从源头减轻农业面源污染,推行农机与农艺相结合,今年和县农机局联合在三岔河、深柳、黄山头等乡镇实施油菜机械化全程直播示范近 500 亩。安丰乡黄家台村与县农开办结合创新项目设计,修建生态环保沟渠,得到市农开办高度评价,且在全市推广;创新方法,成立农作物种植科技指导组,适时发布技术意见,并与气象局合作,开通了”每周气象与农事”短信服务平台,及时准确指导农业生产,加强惠农政策及农村相关法律法规的宣传。

 4、实践活动特色彰显。在严格按照规定动作开展好活动的同时,结合实际,开展以”一进二联三上门”的活动为载体,组织党员干部就家庭人员务农和外出务工、作物种植面积及抛荒、生产资料投入与使用、土地流转、基础设施、技术服务、对县乡农业部门的意见和建议等情况进行大调查和大走访。

 二、党风廉政建设情况

 根据县纪律检查委员会关于开展《全县党政主要负责人讲廉政党课》...

篇八:学习巡视反馈报告

习近平关于巡视工作重要论述的心得体会 1 1

 2 月 12 日下午,省委书记刘赐贵主持召开省委常委会会议,传达学习习近平总书记在中央政治局常委会会议审议《中央巡视工作规划(2021 一-2022)》时的重要讲话,传达学习十九届中央第一轮巡视工作动员部署会和巡视办负责同志座谈会精神,研究海南省贯彻意见。刘赐贵要求,认真学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神,牢牢把握政治巡视定位,以党的政治建设为统领,以实际行动坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

 , 会议强调,要按照十九届中央第一轮巡视工作动员部署会的要求,坚持把政治巡视摆在巡视工作的首位,把维护党中央权威和集中统一领导作为根本政治任务,以“四个意识”为政治标杆,查找政治偏差,督促全省各级党组织强化管党治党政治责任,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

 会议要求,保持战略定力,推动巡视在巩固中深化、在深化中发展。既要精准地发现问题、判断问题,又要强化整改落实和成果运用,对查摆出的问题立行立改;要积极创新巡视方式方法、推进巡视巡察上下联动、探索“交叉巡查”,努力破解“熟人社会”巡查难题;要打好巡视整改组合拳,组织、审计、信访等部门和巡视办要密切配合,及时跟进、严肃追责;要抓好巡视基础工作,强化巡视工作的信息化建设;要加强巡视队伍建设,强化培训,确保巡视干部政治过硬,本领高强。

 会议强调,党的十九大后中央首轮巡视进驻海南,体现了以习近平同志为核心的党中央对海南工作的关心重视,对海南领导班子和广大党员干部的关怀爱护,是进一步推动海南全面从严治党、加强党的建设的一次重要契机。省委、省人大、省政府、省政协党组及领导班子成员要带头主动接受和配合巡视,全省各级党组织和广大党员干部要把支持配合中央巡视组的工作作为一项重要政治任务,自觉服从巡视工作的安排,坚决支持、全力以赴做好相关工作。

 会议还审议了向中央巡视组汇报的材料。

 省委常委出席会议,部分现职省领导列席会议。

 学习习近平关于巡视工作重要论述的心得体会 2 2

 9 月 30 日下午,自治区党委常委会召开专题会议,深入学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述和十九届中央第六轮巡视工作动员部署会精神,研究部署贯彻落实工作。自治区党委书记、人大常委会主任石泰峰主持会议。

 会议指出,巡视是党内监督的战略性制度安排,党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央对巡视工作紧抓不放、持续用力,在坚持中深化、在深化中发展,推动巡视理论创新、实践创新、制度创新取得丰硕成果,推动新时代全面从严治党取得历史性成就。习近平总书记关于巡视工作的重要论述,涵盖了巡视职能定位、工作方针、战略格局、整改落实以及加强巡视规范化建设、推进巡视高质量发展等

 各个方面,为做好新时代巡视工作提供了科学指引和根本遵循。我们要及时跟进学习,融会贯通领悟,精准抓好落实。

 会议指出,十九届中央第六轮巡视工作动员部署会对开展好新一轮巡视作出全面动员部署,中央将对内蒙古自治区开展常规巡视。全区各级各部门要切实提高政治站位,从全局和战略高度深刻认识开展政治巡视的极端重要性和现实紧迫性,正确看待、严肃对待中央巡视,自觉把思想和行动统一到习近平总书记关于巡视工作的重要论述和党中央部署要求上来,讲政治、讲忠诚、讲担当,抓住巡视机遇推动全区管党治党工作和各项事业发展迈上新台阶。要深化对政治巡视定位的理解把握,坚定政治方向、坚持问题导向、坚守价值取向,积极主动接受政治体检,全面深入查纠政治偏差,以实际行动诠释对党绝对忠诚、体现同以习近平同志为核心的党中央的高度一致。要深化对巡视监督重点的理解把握,深入贯彻巡视工作方针,在贯彻落实党的路线方针政策、党中央重大决策部署上聚焦查找问题,从政治上推动解决问题,切实提高履行政治责任和职责使命的能力水平。要深化对巡视整改落实要求的理解把握,强化主体责任意识,见真章、动真格、求实效,以对党忠诚、对人民负责的态度推深做实巡视“后半篇文章”,在实践中着力推动巡视监督、整改、治理的有机贯通。要全力以赴做好配合中央巡视工作,压实领导责任,严明纪律规矩,加强服务保障,确保巡视工作顺利进行、任务圆满完成。

 学习习近平关于巡视工作重要论述的心得体会 3 3

 10 月 16 日,自治区党委常委会召开会议,传达学习习近平总书记在中央政治局第二十三次集体学习时的重要讲话精神,听取全区文物保护工作情况汇报,研究贯彻落实意见,进一步安排部署配合中央第八巡视组开展巡视有关工作。自治区党委书记、人大常委会主任石泰峰主持会议。

 , 会议强调,各地区各有关部门要认真学习贯彻习近平总书记在中央政治局第二十三次集体学习时的重要讲话精神,从坚定文化自信、传承中华文明的战略高度,进一步提高对做好考古和文物保护工作重要性的认识,以高度的责任感做好内蒙古相关工作。要从重大历史问题研究需要出发,梳理确定一批重点考古项目,集中力量进行攻关,特别是要注重加强印证历史上各民族密切交流交往交融史实的文物考古工作。要做好对考古成果的挖掘、整理、闹释工作,加快文物考古能力建设,提高内蒙古文物考古工作水平。要牢固树立保护文物也是政绩的理念,深化文物保护利用体制机制改革,加快数字化技术在文物保护中的运用,统筹协调好文物保护与经济发展、城乡建设、民生改善的关系,切实做到在保护中发展、在发展中保护。要进一步加强对武安州白塔修缮保护工作的研究,制定更加科学的修缮保护方案,切实把习近平总书记强调的“修旧如旧,保留原貌,防止建设性破坏”重要要求落实到位。要积极运用考古和历史研究成果开展爱国主义教育、中华民族共同体意识教育,引导广大干部群众不断加深对中华文明、对内蒙古历史的认知和理解。

 会议强调,认真配合做好巡视工作,是被巡视单位党组织的重大政治责任。从自治区党委常委会、自治区省级领导班子和领导干部做起,各级各有关部门和各级领导干部都要自觉主动接受中央第八巡视组的政治监督,积极主动提供情况,实事求是反映问题,坚决有力抓好巡视发现问题整改工作。要以接受巡视为契机,进一步做好内蒙古巡视巡察工作,紧紧围绕推动党中央关心关注、重点强调的工作落实开展巡视巡察,特别是要加强对习近平总书记关于内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神贯彻落实情况的监督检查。要把这次中央第八巡视组指出问题整改情况作为下一步开展巡视巡察的重点内容,切实以巡视巡察促进整改落实。

 一、活动内容 1 1 、组织一次专题学习研讨。“七一”前后,全区各党支部要以“不忘初心、牢记使命”为主题,组织党员集中开展一次专题学习,要把学习重温习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神、XXX 书记在全省“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会上的讲话精神作为必学内容,结合各自实际,组织党员广泛开展研讨交流,使党员干部深刻认识到全党开展主题教育的重大意义,准确把握主题教育的目标任务、主要内容、工作举措以及中央和省委、市委、党工委的有关精神等,为开展好主题教育奠定扎实的思想基础和工作基础。县处级以上党员领导干部还要重温学习好《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》,通过先行自学,

 进一步把思想和行动统一到中央决策部署和省委、市委、党工委具体要求上来。

 2 2。

 、开展一次主题党日活动。“七一”前后,各级党组织要以“不忘初心跟党走,牢记使命敢担当”为主题,组织广大党员开展一次党日活动。主题党日活动要与推动中心工作、服务党员群众、加强基层组织建设等工作结合起来,通过重温入党誓词、瞻仰革命遗址、参观党史展览、观看爱国主义电影、与老党员老模范互动交流、到党性教育基地接受现场教学、结对帮扶、蹲点调研、主题实践、志愿服务等形式,丰富主题党日内容,引导党员干部忆党史、铭党恩、强党性、肃党纪、正党风。

 7 月 1 日,党工委开展一次以重温入党誓词和朗诵会为主要内容的主题党日活动。朗诵活动形式和人数不限,内容可以为诗歌、散文、书信、红色故事、演讲稿等,鼓励原创作品,请各基层党组织于 6 月25 日前将推荐比赛选手名单及稿件报党建指导中心。

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